Text copied to clipboard!
Pealkiri
Text copied to clipboard!Kasvuhaldur
Kirjeldus
Text copied to clipboard!
Otsime oma meeskonda ambitsioonikat ja tulemustele orienteeritud kasvuhaldurit, kes aitab kaasa meie ettevõtte strateegilisele arengule ja turupositsiooni tugevdamisele. Kasvuhaldur mängib võtmerolli uute ärivõimaluste tuvastamisel, klientide arvu suurendamisel ning tulude kasvatamisel. See roll nõuab tugevat analüütilist mõtlemist, loovat lähenemist probleemide lahendamisele ning suurepärast koostööoskust erinevate osapooltega.
Kasvuhalduri peamine ülesanne on töötada välja ja ellu viia kasvu strateegiaid, mis põhinevad turuanalüüsil, kliendiandmetel ja ettevõtte eesmärkidel. Ta teeb tihedat koostööd turundus-, müügi- ja tootearendusmeeskondadega, et tagada ühtne ja tõhus lähenemine ettevõtte laienemisele. Lisaks jälgib kasvuhaldur pidevalt turutrende ja konkurentsiolukorda, et tuvastada uusi võimalusi ja riske.
Edukas kandidaat on proaktiivne, andmepõhine ja suudab juhtida mitmeid projekte samaaegselt. Ta peab olema võimeline esitama oma ideid veenvalt nii juhtkonnale kui ka teistele meeskonnaliikmetele. Kasvuhalduril on oluline roll ka ettevõtte kultuuri kujundamisel, edendades innovatsiooni ja pidevat arengut.
Kui sul on kirg ettevõtluse, strateegilise planeerimise ja tulemuste saavutamise vastu, siis ootame sind kandideerima. Meie ettevõte pakub dünaamilist töökeskkonda, kus sinu panus on otseselt seotud meie eduga. Tule ja aita meil kasvada!
Kohustused
Text copied to clipboard!- Töötada välja ja rakendada ettevõtte kasvu strateegiaid
- Analüüsida turutrende ja konkurentsiolukorda
- Tuvastada uusi ärivõimalusi ja turusegmente
- Koostöös turundus- ja müügimeeskondadega kampaaniate planeerimine
- Seada ja jälgida kasvu KPI-sid
- Juhtida ja optimeerida kliendihanke protsesse
- Luua ja hoida suhteid strateegiliste partneritega
- Esitada juhtkonnale regulaarseid aruandeid ja soovitusi
- Kaasata ja juhtida erinevaid projekte
- Toetada tootearendust kliendiandmete ja tagasiside põhjal
Nõuded
Text copied to clipboard!- Varasem kogemus kasvustrateegiate loomisel ja elluviimisel
- Tugevad analüütilised ja probleemilahendusoskused
- Hea arusaam turundusest, müügist ja kliendikäitumisest
- Võime juhtida mitut projekti samaaegselt
- Suurepärased suhtlemis- ja esinemisoskused
- Kogemus andmepõhise otsustamisega
- Tulemustele orienteeritus ja iseseisev tööstiil
- Kõrgharidus ärijuhtimises, turunduses või sarnases valdkonnas
- Hea eesti ja inglise keele oskus kõnes ja kirjas
- Kogemus digitaalse turunduse ja/või SaaS toodetega on eeliseks
Võimalikud intervjuu küsimused
Text copied to clipboard!- Milline on sinu varasem kogemus ettevõtte kasvu juhtimisel?
- Kirjelda olukorda, kus sa tuvastasid uue turuvõimaluse ja viisid selle ellu.
- Kuidas sa mõõdad kasvu ja edu oma töös?
- Milliseid tööriistu ja meetodeid kasutad turuanalüüsiks?
- Kuidas sa teed koostööd teiste osakondadega?
- Milline on sinu kogemus andmepõhise otsustamisega?
- Kuidas sa motiveerid meeskonda saavutama kasvueesmärke?
- Millised on sinu tugevused strateegilises planeerimises?
- Kuidas sa käsitled ebaõnnestumisi või tagasilööke?
- Milline on sinu kogemus digitaalse turunduse või SaaS toodetega?
